Banyak pertanyaan sering muncul dalam pelaksanaan internal audit, hanya kadang
kita kurang memahami pola yang
ada dalam typical pertanyaan internal audit, auditor biasanya menggunakan Pola PDCA dalam membuat pertanyaan
seperti contoh
pertanyaan
pertanyaan
di bawah ini :
PLAN
1. Jelaskan Tentang Kebijakan Mutu & Sasaran Mutu ?
Pertanyaan ini sangat sering muncul karena
berkaitan dengan
:
a. Perencanaan Perusahaan Secara global, untuk
memastikan
bahwa semua orang dalam organisasi mengetahui apa
yang diinginkan organisasi berkaitan dengan
Sistem Manajemen Mutu nya
b. Perencanaan Departemen/ Bagian/ Seksi, guna mengetahui apa target Departemen/ Bagian
Tersebut.
c. memastikan
sampai dimana pencapaian departemen/ bagian/ seksi tersebut dan memastikan tindakan pencegahan
sudah di identifikasi untuk menghindari melesetnya pencapaian target.
d. Memastikan
kesadaran karyawan
mengenai sistem manajemen mutu
pada organisasi tersebut.
2. Jelaskan Apa tugas dan tanggung jawab anda
Pertanyaan ini terkait dengan
Job Description, kepastian
tanggung jawab dan tugas, sekaligus
melihat kompetensi auditee apakah sesuai dengan tugas dan
tanggung jawabnya,
sampai dengan
hirarki organisasi (Struktur Organisasi) dimana dengan siapa
auditee bertanggung jawab
dan siapa saja yang
menjadi bagian dari departemenya. Sekaligus melihat apa
kontribusi auditee
bagi pencapaian sasaran mutu departemen, sasaran mutu perusahaan,
dan melihat potensi hambatan dalam melaksanakan tugas dan
tanggung jawabnya.
DO
3. Apakah anda mempunyai acuan dalam menjalankan tugas & Bagaimana anda melakukan tugas ? (Acuan bisa termasuk UU, Peraturan, Manual,
Prosesdur, IK,
Persyaratan
lain)
Pertanyaan ini diajukan
untuk melihat apakah auditee memiliki standardstandard/ Petunjuk/
Pedoman dalam melaksanakan tugastugasnya.
Ini adalah pertanyaan pembuka bagi auditor untuk masuk ke
dalam proses kegiatan yang
dilakukan oleh auditeee, melihat apakah proses
tersebut sesuai dengan
acuan tersebut, dan melihat potensi improvement proses yang
sudah dijalankan selama ini. Termasuk di dalamya
waktu
penyelesaian proses, hasil yang diperoleh
dan bahan / alat/ Sumber daya yang
diperlukan selama proses.
dan melihat ketrampilan/
kemampuan auditee dalam melakukan proses tersebut.
CHECK
4. Bagaimana anda memastikan bahwa dengan proses yang sekarang, Sesuai dengan
Rencana ?
Pertanyaan ini untuk memastikan proses monitoring berjalan, sampai dimana, mau
kemana,
berapa lama lagi Target akan menjadi aktual. Dan apa apa yang diperlukan untuk mencapainya.
Sekaligus melakukan cek apakah
hasil dari proses sesuai dengan
permintaan customer dan, pertanyaan berikutnya
….
5. Bagaimana jika proses/ produk/ jasa tidak sesuai dengan persyaratan ?
Pertanyan
ini digunakan untuk
mendapatkan
gambaran
apakah Ketidaksesuain
telah
teridentifikasi dan bagaimana
menanggulanginya/ bagaiamana perlakuaan terhadap
produk yang tidak sesuaia tsb.
ACT & IMPROVEMENT
6. Apa ada yang bisa di tingkatkan?
Pertanyaan ini untuk melihat potensi peningkatkan kinerja
proses dan potensi penghematan sumber daya
yang digunakan, dibandingkan dengan
apa yang telah dilakukan sekarang.
7. dll...
Semoga
Bermanfaat :
Training, Konsultasi, ISO 9001, 14001 &
OHSAS 18001
hanya di :
Sertifikasi ISO 9001,14001,22000,ohsas
18001, dengan biaya yang terjangkau
dan
proses cepat…..
HP : 0812 10 9 10 329
Tidak ada komentar:
Posting Komentar